原来，我们工厂的 叉车司机一个月四千五百块的工资，只叉仓库的货，老板让他来生产车间帮忙拉货，他也不来，还说当时招他进来得时候就说好了只要开叉车，工作范围就是仓库所有成品的转运，其他的工作要看他心情，他愿意帮忙那是看交情，这句话把我老板得想炒掉他。
但是他的技术也挺好的，叉货快，开叉车稳，做了两个月从来没有叉倒过一板货，之前那个叉车司机一个月要倒两次货，倒一次货，重新摆就得大半天的时间，所以之前的叉车司机，从来没有闲过，看起来一天到晚的在做事。
而这个叉车司机，因为做事快，很快就把自己的工作做完了，一有空就停下来，感觉他一天到晚没多少事做似的。
坐在叉车上跟仓库的其她人聊天，这位叉车司机是个年轻的小伙子，我们仓库的几位女仓管员，总喜欢找他聊天，这样非常影响工作，不说影响叉车司机的工作，但是也影响到几位仓管员的工作，老板也跟他们说过，不要聚集聊天影响工作。
本来让他在做好自己的工作之余，去车间帮忙拉一下货，他说不是自己的工作，就让老板很不爽，老板在乎的不是他能拉多少货，而是不能让他太闲，老板认为我都提出来让你去拉货，你得配合着点，要去做，而不是说这不是你的工作，做多做少不重要，我要的是态度。
他不去车间帮忙拉货也就算了，还带动其他正在工作中的员工聊天，一聊天就是十多二十分钟，老板上次还警告过她们，这次又被老板碰到，老板认为最大的问题还是在叉车司机这里，就是他太闲了，得多安排点工作给他，不能让他只叉仓库的货，必须还要负责生产拉货。
虽然不同的两个叉车司机，一个很忙才能做好自己的工作，效果还不太好，而他很轻松的就能做好自己的工作，但是他闲得让人看着很不舒服，老板决定一定要给他加工作，如果他不做，那就让他辞职，重新招人过来。
老板对他说，既然你这么有空，就把生产车间的拉货工作也要做了，他居然说我就是看不得他闲，他说给我三个选择：
第一，我还是干好自己的工作，但是我上班时间不聊天，我闲的时候不会让你看见。
第二点，让我拉车间的货也可以，给我涨工资，至少一千。
第三点，我可以慢慢的叉货，装出一副很忙的样子。
他问老板这三点，愿意接受哪一点？老板说你只要不闲着就可以，涨工资是不可能的，他说明白了，我保证不让你看着我闲下来。
对于老板这种见不得工人“闲”的心态各位看官怎么看呢？欢迎评论区留言讨论，感谢你的观看与点赞
声明：本站部分文章内容及图片转载于互联 、内容不代表本站观点，如有内容涉及侵权，请您立即联系本站删除(邮箱:info@chacheku.cn)
